Du stress à la sérénité
Du stress à la Sérénité : une formation interne Inscrivez-vous à l’Action de Prévention : « Du Stress à la Sérénité » Qui aura lieu à Kaysersberg en novembre 2025 En partenariat avec la CAMIEG Et si vous preniez un moment pour vous ? Nous vous proposons une action concrète, utile et ressourçante, pour transformer votre stress en sérénité grâce à l’expertise de la CAMIEG et au soutien logistique du Territoire Grand Est. 👉 Pourquoi participer ? Cette action a pour objectif de vous aider à : Identifier les sources de stress, les tensions physiques et mentales Découvrir et mobiliser vos propres ressources pour mieux vivre au quotidien 👉 Comment ça se passe ? Un parcours en 3 étapes : Un temps théorique en visio (2h00): le 24 septembre : Pour poser les bases et mieux comprendre le stress. Deux jours en présentiel à Kaysersberg, les 6 et 7 novembre 2025Des ateliers pratiques pour expérimenter des techniques de détente, avec au programme : Activités physiques adaptées Initiation à la psychologie positive et à la sophrologie → Arrivée le 6 pour le déjeuner, départ le 7 après le déjeuner. Un entretien individuel personnalisé (en option- non obligatoire)Pour aller plus loin selon vos besoins. 👉 Pour qui ? Cette formation interne s’adresse prioritairement à l’ASS, mais reste ouverte à l’ensemble des salariés en cas de places disponibles. ✅ Intéressé(e) ? Inscrivez-vous dès maintenant auprès de Malorie FONTAINE pour la filière Conseil Promotion Assurez-vous d’être disponible pour toutes les étapes (visio + présentiel) Vite les places sont limitées ! 😉 Publié le 04/09/2025
Les Activités Sociales à Cattenom
Les Activités Sociales à la rencontre des bénéficiaires de Cattenom Une pause méridienne, 340 sourires, et beaucoup d’énergie collective. Le 24 juin 2025, une partie des équipes de la Plaque Est s’est rendue sur le site de la centrale nucléaire de Cattenom pour une action un peu spéciale : aller directement à la rencontre des bénéficiaires, sur leur lieu de travail, autour d’un stand, d’un café… et de conversations qui comptent. Une initiative simple, mais pleine de sens : être visibles, accessibles, et à l’écoute. Et surtout, rappeler que les Activités Sociales sont là, au quotidien, pour accompagner, proposer, valoriser… et créer du lien. Dès 9h, l’équipe se retrouve sur place. Une fois la sécurité passée, tout s’enchaîne rapidement. Un stand est installé à l’entrée du restaurant méridien, t-shirts bleus sur le dos et documents en main : flyers Mémo’Offres, Culture numérique, infos locales… L’idée : rendre l’offre accessible, visible. Tout au long de la pause méridienne, les bénéficiaires se succèdent, curieux, surpris parfois, enthousiastes souvent. Des échanges nourris, des questions concrètes, des découvertes, et un accueil toujours bienveillant. « Un moment convivial et enrichissant au restaurant CCAS de Cattenom avec de beaux échanges, une belle énergie collective. » Nawale Ouzghar Direction de l’Offre Et ce ne sont pas moins de 340 agents rencontrés dans la journée ! « La visite de site a été un vrai succès ! La présence de la chargée d’affaires a été très appréciée et a donné un vrai coup de boost aux échanges. J’ai hâte de renouveler l’expérience, car les discussions avec les agents des IEG sont toujours riches. Je suis vraiment ravie d’être au cœur de l’action, aux côtés des agents. » Chrystelle Durepaire Chargée d’Affaires Assurances Ce sont 17 collègues issus des services Conseil & Promotion, Séjours Activités, Direction de l’Offre et Communication qui ont fait le déplacement. L’occasion aussi de retrouver des collègues géographiquement éloignés, de tisser du lien en interne, et de partager un vrai moment d’équipe. Après la pause déjeuner, un café est offert aux bénéficiaires : un temps plus calme pour approfondir certains sujets, orienter les plus curieux, ou simplement échanger autour de la richesse des Activités Sociales. « J’ai senti un enthousiasme de la part des agents présents, même si parfois ils étaient pressés par le temps de la pause méridienne. Leur intérêt, leurs questions, leur participation même furtive ont montré qu’ils étaient curieux de cette rencontre. Bien souvent, ils étaient étonnés de ce que les Activités Sociales mettent à disposition et de la diversité des offres proposées. Ce moment d’échange a été un plaisir. » Jocelyne Teixeira Technicienne Consiel et Promotion La journée s’est clôturée par un déjeuner d’équipe au restaurant du site : un moment de respiration bienvenue, après une mobilisation intense mais réjouissante. « Une journée riche en échanges et en découvertes pour renforcer les liens et valoriser le savoir-faire de nos équipes. » Nathalie Stef Technicienne Consiel et Promotion « Je tiens à remercier l’ensemble des acteurs de cette action de promotion de l’offre. Une réussite tenant à l’implication de chacun et proposant une diversité d’acteurs et de métiers au service des bénéficiaires. Merci pour ce moment porteur de sens. » Malorie Fontaine Responsable Conseil et Promotion Merci à tous ceux qui ont contribué à faire de cette journée une réussite collective.Une belle démonstration que les Activités Sociales prennent tout leur sens… quand elles vont à la rencontre de ceux à qui elles s’adressent. À renouveler, sans aucun doute ! Retrouvez ici le post d’information sur la page Facebook CCAS (page officielle) Cliquez ici pour voir la vidéo réalisée par la Direction Communication et voir nos collègues en action ! Publié le 08/07/2025
Authentification unique
Authentification unique Bonne nouvelle, la connexion à ccas.fr et à l’application MaCCAS a été simplifiée pour nos bénéficiaires ! L’adresse e-mail associée à leur compte devient maintenant leur nouvel identifiant. Le 11 décembre dernier, nos bénéficiaires ont reçu un mail d’information de la part des Activités Sociales. C’est cette adresse e-mail qui doit être utilisée pour la première connexion ou reconnexion. E-mail professionnel : si une adresse professionnelle est associée à un compte, n’hésitez pas à conseiller les bénéficiaires de changer en privilégiant une adresse e-mail personnelle. NIA : s’il n’est plus nécessaire pour votre connexion, il reste valide. Mot de passe : lors de leur première connexion (ou reconnexion), ils doivent choisir un nouveau mot de passe. Pour répondre aux critères de sécurité, le mot de passe doit comporter : au moins 1 majuscule au moins 1 minuscule au moins 1 chiffre au moins 1 caractère spécial au moins 10 caractères au moins 5 caractères différents pas plus de 2 répétitions consécutives Des articles d’informations à l’attention de nos bénéficiaires sont disponibles sur les sites de CMCAS mais si vous avez des questions, n’hésitez pas à consulter la FAQ disponible sur ccas.fr Publié le 19/12/2024
Promo’colo à KB
Promo colo à KB Les 24, 28 et 31 octobre, nous nous sommes rendues au village vacances de Kaysersberg pour promouvoir l’offre colo. La première idée était de se positionner au point accueil où les bénéficiaires auraient dû faire un passage avant le départ des activités, mais nous avons rencontré très peu de bénéficiaires ce jour-là. Nous avons alors décidé de réitérer cette démarche, mais cette fois sur 2 moments forts au village de vacances : la réunion d’accueil, et une animation qui amène toujours du monde. Cela s’est avéré beaucoup plus efficace. Nous avons rencontré plusieurs familles qui étaient ravies de pouvoir échanger à propos des colos, certains car ils se posaient des questions, et d’autres car ils avaient besoin d’être rassurés, ou d’avoir les arguments pour convaincre leurs enfants de partir… De notre côté, échanger avec les parents d’autres régions nous a également permis de connaitre les différents modes de fonctionnement, et cela est toujours intéressant et peut même être inspirant. D’autres actions du même type seront surement menées, et des idées ont germées pour améliorer nos interventions et être encore plus utiles sur les prochaines saisons. Même si les familles rencontrées ne sont souvent pas originaires du Grand Est, si chacun joue le jeu, ces petites actions peuvent se révéler de grands atouts. Publié le 11/12/2024
Un rendez-vous important
Un rendez-vous important Depuis septembre 2024, l’équipe Conseil et Promotion du Territoire Grand Est se retrouve tous les 15 jours en visio pour échanger sur l’actualité. Organisées les mercredis et jeudis pour répondre aux emplois du temps de tous les salariés du pôle, ces réunions sont toujours découpées en 3 temps : partage d’informations venant directement des directions nationales, suivi de l’actualité du moment et informations de dernières minutes, échanges entre les salariés : conseils, partages de bonnes pratiques, retours sur des problématiques ou réussites… Ces visios renforcent et préservent les liens au sein d’une équipe répartie sur un large territoire. Publié le 21/11/2024
Changements à Montbéliard
Changements à Montbéliard Depuis septembre 2023, le Territoire Bourgogne Franche-Comté a intégré sur son site de Franois, Emilie, une alternante en préparation d’un BTS tourisme. Dans le cadre de sa formation, il a été demandé à Emilie de travailler sur l’organisation de l’espace de travail, et de l’accueil. Afin de pouvoir mener à bien ce projet, Emilie a donc intégré, pendant 15 jours, l’antenne de Montbéliard. Ce choix ne s’est pas fait au hasard. En effet, l’accueil avait besoin d’un second souffle et Emilie a su mettre à profit son dynamisme, sa jeunesse et son professionnalisme pour rendre l’endroit plus chaleureux et accueillant. Toute l’équipe de l’antenne remercie chaleureusement Emilie pour ce coup de pep’s ! Nous vous proposons un petit avant / après des locaux ! Publié le 19/11/2024 Avant Avant Avant Avant Avant Avant Après Après Après Après Après Après Après Après Après
Rencontre ASS – Grand Est
Rencontre avec le Groupement d’Intérêt Economique, GIE Aptitude Le 17 octobre 2024, Valérie Fouquet et Elisabeth Albuquerque, Assistantes Action Sanitaire et Sociale du Territoire Grand Est, sont allées à la rencontre de l’une de leurs structures évaluatrices, le GIE Aptitude, dans leurs locaux à Epinal, afin de faire le point sur cette 1ère année de mise en place du nouveau dispositif OSCAR (Offre de Services Coordonnée pour l’Accompagnement de la Retraite). Cette nouvelle offre, proposée par la CCAS, en direction de nos bénéficiaires pensionnés, a été effective au 1er avril 2024. Cela a nécessité la négociation et la signature de plusieurs conventions entre les CMCAS utilisatrices et la structure évaluatrice GIE, pour en établir les règles et devoirs : pour la partie évaluation des besoins des pensionnés à domicile. pour la partie coordination des prestataires autour de la personne. Cette entrevue a permis de rencontrer les évaluateurs dans leur environnement de travail et de faire le point sur leurs missions : Réalisation d’évaluations des besoins des personnes âgées, en vue de l’attribution d’un plan d’aides. Repérage des risques domestiques et évaluer l’adaptabilité et l’accessibilité du logement. Promotion des actions de prévention collectives et des aides à l’adaptation et à l’amélioration de l’habitat. Ces missions permettent de prévenir la perte d’autonomie et l’isolement social, de préserver les conditions de vie, d’identifier les risques de précarisation. Le plan OSCAR ne se limite pas à l’évaluation des besoins d’un retraité. Il revêt également une dimension globale d’accompagnement, et de coordination des différents prestataires autour du retraité. C’est lors de cette entrevue que nous avons finalisé la convention de coordination pour le département 57. La mission supplémentaire de coordination a été créée dans le but : D’assurer un suivi personnalisé avec plusieurs rendez-vous soit à domicile, soit par téléphone. De faciliter la mise en œuvre des prestations et orienter le retraité dans ses choix. D’informer les partenaires et alerter la CMCAS en cas de changement de la situation. Publié le 5/11/2024 Nos collègues Elisabeth (à gauche) et Valérie (seconde en partant de la droite) avec leurs interlocutrices de GIE Aptitude.
Distribution des catalogues Hiver 2025
Distribution des catalogues Hiver 2025 La distribution des catalogues vacances adultes/familles est un temps fort pour les équipes Conseil et Promotion de nos territoires. Cette année, à la demande de Malorie Fontaine, Responsable Conseil et Promotion, Pauline Pichon et Dominique Point, Assistants Conseil et Promotion du territoire Grand Est, ont réalisé des groupes de travail avec les TCP afin de réfléchir collectivement aux différentes manières de promouvoir les catalogues ou autres offres des Activités Sociales. Depuis quelques semaines maintenant, nos collègues occupent ainsi le terrain : les Ardennes, l’Aube, la Lorraine… Retour sur la journée du 7 octobre 2024 dans la Marne où Christelle Faroy et Marie-France Mika ont tenu une action de promotion à Reims : « Les évènements que nous avons effectués dans la journée du 7 octobre, dans la Marne, ont rencontré un grand succès auprès des bénéficiaires, qui ont chaleureusement accueilli nos interventions. Dans une ambiance conviviale autour d’un café et de quelques biscuits, nous avons distribué le catalogue Hiver 2025, le matin dans le hall d’accueil du bâtiment Enedis et le midi à la cantine du même bâtiment. Nous avons profité de ce moment pour informer les participants sur plusieurs aspects importants : Les activités décentralisées proposées localement Les différentes aides de l’Action Sanitaire et Sociale (ASS) disponibles La présentation des sites web ccas.fr et CMCAS AAM (matin) Les colonies de vacances pour les enfants Les bénéficiaires ont exprimé leur vive satisfaction concernant cette démarche d’information. Ils ont particulièrement apprécié : La possibilité d’échanger directement avec nous L’accès facile aux informations importantes L’atmosphère chaleureuse et accueillante de l’événement De nombreux compliments ont été reçus, soulignant l’utilité et la pertinence de ces interventions. En point d’amélioration, pour notre prochaine promotion, nous signalerons notre présence par des affiches sur les autres portes d’entrée du bâtiment. » Publié le 14/10/2024 Christelle et Marie-France Une action s’est également tenue le 1er octobre sur le site Grt Gaz – Quai Sainte Catherine à Nancy où Cécile Chapier, TCP, a pu rencontrer une dizaine de bénéficiaires pendant 2 heures pour échanger sur les dates d’ouverture des inscriptions pour les vacances ou sur la mise à jour des données via ccas.fr. N’hésitez pas à partager au pôle Communication vos actions de promotion (et photos !) qui les mettra en avant dans un prochain article !
Authentification unique
Authentification unique Le mode de connexion pour accéder à www.ccas.fr va bientôt changer Un e-mailing a été envoyé à tous les bénéficiaires pour les informer du changement prochain du moyen d’identification sur ccas.fr, ceci afin de se conformer à la règlementation européenne sur la protection des données (RGPD) Un e-mailing a été envoyé à tous les bénéficiaires pour les informer du changement prochain du moyen d’identification sur ccas.fr D’ici cet été, l’identifiant de connexion (jusqu’à présent le NIA), va être remplacé par une adresse e-mail, celle qui est enregistrée sur le compte du bénéficiaire. Pour continuer à accéder à l’espace Activ, il faudra vérifier, ou modifier si nécessaire, dès à présent l’adresse e-mail sur le compte. Les conjoints agents ne pourront plus utiliser la même adresse e-mail sur deux comptes ccas.fr Si un bénéficiaire vous interroge sur le sujet, n’oubliez pas de lui conseiller d’enregistrer une adresse e-mail personnelle et non professionnelle pour recevoir toutes les informations ! Publié le 23/05/2024
Réseau Solidaire : un projet commun
Réseau solidaire : un projet commun L’équipe ASS du Territoire Bourgogne Franche-Comté a contacté le pôle Communication au début de l’année pour retravailler les documents du réseau solidaire en place sur les 2 CMCAS du Territoire. Les textes ont été rédigés par Anne-Laure Polet, Assistante ASS, Anaëlle Jeunot et Séverine Peignot, Techniciennes ASS. La refonte graphique a été réalisée par la filière Com’. Ce sont donc de nouveaux documents clairs, pratiques et chartés, prêts à être déployés pour aider les bénévoles du réseau, mais aussi informer les bénéficiaires sur leurs droits et les aides existantes. Quels documents ont fait peau neuve ? Le guide du Réseau Solidaire, Des cartons de correspondance, Des fiches de visite, Une charte du réseau. Publié le 14/05/2024 Guide du Réseau Solidaire – TBFC – 2024 Carton de correspondance – Réseau Solidaire – TBFC – 2024 Charte du bénévole – Réseau Solidaire – TBFC – 2024 Fiche de suivi – Réseau Solidaire – TBFC – 2024