CCAS

Écrêtement des congés : rappel des règles

Vous retrouverez ci-dessous un rappel des règles concernant les écrêtements des congés annuels 2025 :

  • Pour les salariés statutaires CCAS : l’écrêtement aura lieu le 30 avril 2026*.
  • Pour les salariés conventionnés et CPP : l’écrêtement aura lieu le 31 mai 2026*.
    * À ces dates, le solde de congés annuels cumulés sur le ou les exercices précédents sera limité à 10 jours (70 h pour un salarié statutaire à 35 h).
  • Pour les salariés statutaires, conventionnés et CPP :
    Si vous justifiez d’une absence supérieure à 2 mois suite à maladie ou accident du travail, vous pourrez effectuer une demande de dérogation à l’écrêtement.
    Si vous êtes malade pendant vos congés annuels et que vous justifiez d’un certificat médical, vos congés annuels sont suspendus et reportés jusqu’à la date d’écrêtement.

Pour les salariés MAD : l’écrêtement est soumis aux règles appliquées par les employeurs.

  • EDF : l’écrêtement a eu lieu le 31 décembre 2025.
  • ENGIE : l’écrêtement aura lieu le 30 avril 2026.
  • ENEDIS-GRDF : l’écrêtement a eu lieu le 31 décembre
    2025.
  • ENEDIS : l’écrêtement a eu lieu le 31 décembre 2025.
  • GRDF : l’écrêtement a eu lieu le 4 janvier 2026.
  • UEM (SAEML) : l’écrêtement a eu lieu le 4 janvier 2026 (les compteurs supérieurs à 10 jours ont
    alimenté automatiquement le CET du salarié, jusqu’à 8 jours maximum).
  • GAZ DE BORDEAUX : pas d’écrêtement des congés annuels.
  • RTE : un report est possible dans la limite de 70 h maximum (congés annuels et d’ancienneté confondus).
  • GEG GRENOBLE : l’écrêtement aura lieu le 30 avril 2026.
  • GRT GAZ (NaTran depuis le 30/01/25) :
    l’écrêtement aura lieu le 30 avril 2026 (les congés annuels dépassant 80 h, les congés d’ancienneté 40 h et les repos compensateurs 80 h).
  • ÉLECTRICITÉ DE MAYOTTE : pas d’écrêtement des congés annuels.
  • OYA ÉNERGIE : l’écrêtement aura lieu le 30 avril 2026.

Bon à savoir :

Concernant les MAD issus des autres employeurs (Storengy, Seolis, Paprec Énergies, Sicae Somme-Cambraisis, Régie Communale du Câble, Régie Communale de Mondidier et eFluid), rapprochez-vous de l’ESRH Statutaires MAD : ccas-esrh.personnelstatutaire@asmeg.org

Publié le 04/03/2026